به گزارش پایگاه 598 به نقل از مهر، علی ربیعی با بیان اینکه در حال حاضر جهت گیری کار در کشور متحول شده و
فعالیت ها و خدمات مولد باید بیش از پیش مورد توجه قرار گیرند اظهارداشت:
باید سمت و سوی مشاغل آتی و دانش های نوین مورد مطالعه قرار گیرد و در این
حوزه مشاغل مدرن و دانش بنیان هدفگذاری شوند تا با ارتقای سطح کمی و کیفی
اشتغالی زایی در کشور دچار تحول بنیادین شود.
وی بیان داشت: در
این راستا پیمودن مسیر رشد و توسعه بدون نیروی انسانی خلاق و ماهر ممکن
نیست و برای دستیابی به توسعه ماندگار نیازمند منابع انسانی کارآمد و با
مهارت هستیم. ربیعی با اشاره به تغییرات دائمی محیط، اظهارداشت: آموزش های
مهارتی باید با تحولات محیط انطباق پذیر باشند و سیاست های توسعه ای و
اشتغالی ما باید مبتنی بر مهارت باشد.
ربیعی افزود: امروز باید
کارآموزانمان غیر از مهارت های فنی، مهارت های ارتباطی و کارآفرینی را فرا
بگیرند. اشتغال کانون حرکت و مهم ترین برنامه دولت تدبیر و امید است و در
کنار سیاست رشد و توسعه، سیاست مبارزه با فقر را در برنامه خود دارد و
امروز استراتژی توانمندسازی منابع انسانی را در این راستا دنبال می کنیم.
وزیر
تعاون، کار و رفاه با تشریح و بررسی الگوها و طرح های اجرایی اشتغال زایی،
از طرح تکاپو به عنوان الگو و طرحی موفق یاد کرد و حضور انسان های خلاق و
خوش فکر و هماهنگی درون بخشی و بهره مندی از نوآوری و درک تحولات جهانی در
زمینه دانش و فناوری های نوین را از ویژگی های این طرح دانست.
به
گفته وی، در بخش عرضه با بیکاری مزمن مواجه هستیم و این امر نیازمند ایجاد
بیش از ۷۰۰ هزار شغل در سال است. وی با بیان اینکه امروز در کشور ما نوع
نگرش به کار و فرهنگ کار تغییر یافته است تصریح کرد: بین انتظار از شغل و
واقعیت شغل، شکاف ایجاد شده و باید همه مشاغل را مورد مطالعه و بازنگری با
رویکردهای نوین قرار داد.
ربیعی از مسئولان سازمان آموزش فنی و حرفه
ای کشور خواستار ایجاد بازآفرینی سازمانی و اجرای روش های مطابق با دانش
های روز دنیا شد و بیان داشت: تحقیق و توسعه باید در سازمان آموزش فنی و
حرفه ای کشور جایگاه خود را پیدا کند و مربیان و کارکنان این سازمان با
بهره گیری از امکانات فضای مجازی و دنیای ارتباطات، دانش خود را ارتقاء
دهند. وی ارائه آموزش های سیار در روستاها و مناطق محروم را از استراتژی
های وزارت تعاون، کار و رفاه و سازمان فنی و حرفه ای دانست.