آزمون استخدامی سازمان ثبت احوال

به گزارش پایگاه 598 به نقل از اداره کل روابط عمومی و امور بین الملل، سید علی طباطبایی مدیر کل توسعه منابع انسانی و پشتیبانی سازمان ثبت احوال کشور گفت: این سازمان برای تأمین نیروی انسانی مورد نیاز خود طبق مفاد قانون مدیریت خدمات کشوری و در چارچوب دستورالعمل نحوه برگزاری آزمون عمومی و تخصصی برای بکارگیری افراد در ستاد سازمان، از محل مجوز استخدامی شماره5602/93/224-23/4/93 معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور (وقت)، تعداد 37 نفر از افراد واجد شرایط را از طریق برگزاری آزمون کتبی در حیطه‌های عمومی و تخصصی، مصاحبه استخدامی و طی مراحل گزینش، به صورت پیمانی استخدام می‌کند.

طباطبایی ضمن اعلام این خبر افزود: دارا بودن حداقل معدل 15 برای مقاطع تحصیلی کارشناسی و کارشناسی ارشد الزامی است.

مدیر کل توسعه منابع انسانی و پشتیبانی تاکید کرد: داشتن حداقل 20 سال سن و حداکثر 32 سال تمام (برای مقطع تحصیلی کارشناسی)، حداکثر 35 سال تمام (برای مقطع تحصیلی کارشناسی ارشد) و حداکثر 40 سال تمام (برای مقطع تحصیلی دکتری) تا آخرین روز مهلت ثبت‌نام (17/1/1394) از شرایط سنی واجدین شرایط است.

طباطبایی با اشاره به شرایط داوطلبان جهت شرکت در آزمون استخدامی این سازمان گفت: کارشناس امور پردازش اطلاعات، کارشناس امورثبت احوال، کارشناس حقوقی، کارشناس آمارموضوعی، کارشناس برنامه ریزی، حسابدار، کارشناس امور اداری از عناوین رشته‌های شغلی مورد آزمون در حوزه ستادی است.

مدیر کل توسعه منابع انسانی و پشتیبانی افزود: متقاضیان می توانند برای مطالعه شرایط و ضوابط استخدام ، ‌نحوه و زمان ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر از تاریخ 10فروردین 1394 لغایت 17 فروردین 1394 به پورتال سازمان ثبت احوال به نشانی www.sabteahval.ir و سایت سازمان سنجش آموزش کشور به نشانی www.sanjesh.org مراجعه کنند.

وی با اشاره به نوین سازی و استفاده از فناوری‌های نوین در خدمات ثبت احوال از نخبگان، برگزیدگان و فارغ التحصیلان دانشگاههای معتبر سراسر کشور دعوت کرد تا در آزمون استخدامی این سازمان شرکت کنند.